Coordonnateur de parcours (H/F)

CDI temps plein – CCN 1966 – Cadre

Poste à pourvoir à compter de septembre 2024

Poste basé à Pavillon-sous-Bois puis Paris 18^ième à partir de septembre 2025.

Reprise d’ancienneté

Sous l’autorité du directeur de pôle, et dans le cadre de l’ouverture en 2025 d’une plateforme de services coordonnés dédiée au polyhandicap, vous appuyez la Cheffe de service en place dans ses missions afin de garantir la qualité des projets personnalisés des enfants et adolescents actuellement accompagnés par l’EEAP et le SESSAD du Cap Vert. Vous êtes garant du dialogue constructif entre les différents acteurs, internes et externes, et êtes un véritable repère organisationnel pour centraliser et coordonner le parcours d’accompagnement des jeunes actuellement accompagnés au Cap Vert.

Vous contribuez à la transversalité au sein de l’établissement entre les équipes de l’EEAP et du SESSAD et vous inscrivez votre action dans le travail de mise en synergie des équipes des deux établissements de Cesap (Le Cap Vert 93 et La Colline Paris 20^ième) qui constitueront à terme la plateforme de services coordonnés à installer dans Paris. Vous participez à la préfiguration du futur service de coordination de parcours ainsi qu’au projet global de transformation de l’offre en cours.

Activités : Vous mettez en œuvre une approche globale du parcours de vie de la personne polyhandicapée, conjointement avec la famille de celle-ci et ses aidants, tout en respectant les choix de la personne accueillie dans un souci constant de neutralité.

Vous animez des réunions de projet, participez à l’ensemble des projets institutionnels du service (qualité, CAA, séjours répit etc…), contribuez à l’élaboration de dispositifs en direction des familles élargies des enfants et adolescents accompagnés.

A partir des demandes formulées, vous cherchez à activer les ressources afin de construire des réponses de proximité et des offres composées entre des acteurs multi-structurels.

Vous mobilisez les expertises sur le territoire et alimentez la réflexion sur l’évolution de l’offre, ceci dans un renforcement de la coopération territoriale.

Vous êtes titulaire d’un diplôme initial en travail social ou médico-social, complété d’une qualification supérieure en lien avec la fonction exercée. Vous avez une première expérience significative dans le milieu du travail social, médico-social ou sanitaire. Une première expérience réussie de coordonnateur de parcours constitue un atout. La connaissance du polyhandicap est appréciée.

Permis B requis.